核心内容：

• 2013年奖金发放符合企业业绩状况；

• 员工自愿离职率保持稳定；

• 人才培养和发展方面的预算有所增加；

• 2014年总体薪酬增长幅度与2013年相差不大；

• 企业员工编制增长有所放缓。

   

根据美世2014年一季度《锐视中国》调研，2014年实际/预期平均薪资增长率为8.2%，相比2013年的8.5%相差不大。

小编借用财新网制作的图表，给大家做个更生动的分享。

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关于美世《锐视中国》调研

美世《锐视中国》调研为季度性调研项目，主要跟踪企业重要的人力资源指标、观察和分析市场热点人力资源话题、以及总结中国劳动力市场动向和人力资源实践的变化趋势，旨在为人力资源及企业管理者们制定人力资源管理决策提供一手信息数据。

参加美世2014年一季度《锐视中国》调研的企业共有673家，其中88%为外商独资和合资企业，12%为中资国有和民营企业，涵盖高科技、机械与电子、消费品、汽车、化工、医疗与医疗器械、零售等行业，覆盖的主要城市和地区包括：上海、北京、广州、深圳、苏州、南京、无锡、常州、天津、福州、厦门、重庆和成都等。