网站首页[登录],新用户?[免费注册]
最新共享 
第一资源_全球领先的人力资源专业媒体
主页 > 银行
港媒:国企高管薪酬或至多降50% 尤其在金融和银行业
2014-8-21
分享到:
 字体 

       据香港南华早报报道,根据国家主席习近平近日批准的一项改革计划,中国国有企业的高管或面临至多50%的降薪。

  报道称习近平主席在周一举行的会议上表示,需加快对国有企业最高层薪酬制度进行改革的的速度。

  报道援引消息人士的话称,改革分为两个步骤。第一个是削减大型国企最高管理层的薪酬,尤其是在金融和银行业。一些人或面临50%的降薪。

  第二步是逐步调整工作责任。政府或任命相关人士参与公司董事会,但公司的日常运营将逐步交由社会招聘的高级管理层,薪酬看齐国际标准。

  另据中国新闻网消息称,新一轮国资国企改革正在进行,目前上海、北京、广东等多地已明确出台国资国企改革方案。多地在方案中提出,将合理确定并严格规范国企领导薪酬水平,并明确了提高国企红利上缴比例的时间表。

  去年的十八届三中全会提出,国有资本收益上缴公共财政比例2020年要提高到30%,遵循这一要求,各地方案进一步细化,并明确了各自的时间表。

  上海提出,逐步提高国有资本收益上缴比例,到2020年不低于30%;天津规定,逐步提高国有资本收益上缴比例,每年增加1个百分点;江苏提出"适当提高国有资本收益上缴比例"。

  江西规定上述目标提前到2018年实现。江西的方案提出,"建立覆盖全部国有企业、分级管理的国有资本经营预算和收益制度,逐步提高国有资本收益上缴公共财政比例,到2018年提高到30%左右"。

  值得一提的是,天津和上海明确了上缴收益充实社保的比例。天津规定,国有资本收益用于充实社保基金的比例由50%逐步提高到65%。上海提出,国资收益原则上按照产业调整发展、基础设施建设、民生社会保障各三分之一安排支出。

 

2017年第一资源全国活动计划
2016年人力资源外包评选获奖机构/个人
年度最佳猎头机构
科锐国际
2016 中国先锋人力资源总监/服务商
付刚先生
途牛旅游网人力资源中心副总经理
HR行业活动&会展
微信公众平台

如何添加“第一资源”微信公众平台?

1、二维码扫描:可在手机上登录微信选择“添加朋友”=》扫一扫,将摄像头对准二维码图片约2~3秒、即可识别并加载微信的基本资料,添加好友;

2、按号码查找:通过输入“微信公众账号/微信号”查找添加好友;
微信公众账号:第一资源
微信号:tophr-China

卓越人力资源服务解决方案
太和顾问 ADP
北森 磐哲科技
韬睿惠悦 爱康国宾
东浩 关爱通
诺姆四达 科锐国际